Hvem organiserer pædagoger
BUPL. Forbundet dækker pædagoger, klubpædagoger og pædagogfaglige ledere, og det har sin egen a-kasse.
Pædagogmedhjælpere hører derimod til FOA, under den pædagogiske sektor. Det er en almindelig kilde til forvirring på en stue, hvor de to funktioner arbejder side om side i to forskellige forbund.
BUPL har to overenskomster
BUPL har både en overenskomst for kommunalt ansatte og en for privatansatte. De står som hver sin sektion på deres site.
De fleste pædagoger er kommunalt ansat, og så er det den kommunale, der gælder. Arbejder du i en privat eller selvejende institution, så tjek hvilken aftale institutionen har tilsluttet sig. Svaret ændrer både løn og opsigelsesvarsel.
Meld dig ind i a-kassen som studerende
BUPL skriver det selv direkte: meld dig ind i BUPL’s a-kasse, allerede mens du er studerende.
Det er det bedste enkeltråd i faget. Er du medlem under studiet, er du dækket, når du bliver færdig, og 14-dages fristen er ikke længere noget, du kan komme til at overse i eksamensugerne.
Hvad du får hos BUPL
Forbundet oplyser forhandling af løn og arbejdsvilkår, tillidsrepræsentant på arbejdspladsen, rådgivning om løn, ansættelse og karriere, og fagbladet Børn & Unge.
Tillidsrepræsentanten er det, der bruges mest. Normeringer, vikardækning og arbejdstidsplanlægning er de tilbagevendende konflikter i daginstitutioner, og de forhandles lokalt.
Ledere har deres egen indgang. BUPL tilbyder personlig lederrådgivning til pædagogfaglige ledere, hvilket er en anden type sparring end den, en stuepædagog har brug for.
Sagerne, forbundet fører
Afskedigelsessager og sager om psykisk arbejdsmiljø fylder på området. Det samme gør sager, hvor en pædagog bliver anklaget for noget i forbindelse med et barn.
Den sidste type er sjælden og alvorlig, og den er svær at stå i alene. Det er værd at vide, at forbundet har set den type sag før, og at der findes en fast procedure for den.
Når et tværfagligt medlemskab rækker
Arbejder du i en privat institution helt uden overenskomst, får du hovedparten af værdien fra juridisk rådgivning og kontrakttjek. Det giver Krifa, Ase og Det Faglige Hus dig.
Er du kommunalt ansat, er BUPL den, der har forhandlet din aftale, sidder i de lokale lønforhandlinger og kan føre en fagretlig sag. De tværfaglige kan ingen af delene.
Der er også et praktisk argument: tillidsrepræsentanten på din arbejdsplads er BUPL-valgt. Er du medlem et andet sted, står du uden for den ordning, selvom du sidder i samme personalerum.
Videre herfra
Er du pædagogmedhjælper, så se FOA i stedet.
Er du i tvivl om, hvorvidt du skal have både fagforening og a-kasse, står forskellen på fagforening eller a-kasse.